Corace
Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001
Trasparenza
Codice
etico.
Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo · D.Lgs. 231/2001
Le società del gruppo elencate qui sotto si sono dotate di un sistema di controllo strutturato e organico ai sensi del D.Lgs. 231/2001.
Lo scopo del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo è costruire un sistema di procedure e attività di controllo che prevenga i reati previsti dal decreto, individuando le attività esposte a rischio e proceduralizzandole.
Attraverso il Modello le aziende perseguono i valori dell'etica e il rispetto della legalità. Questa pagina raccoglie i documenti pubblici delle società elencate.
Cusimano Srl
Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001
GDOCZ
Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001
PRA Service
Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001
Servizi Industriali
Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001
ACEF
Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001
Codice etico AR
Documento di gruppo, con tabella delle revisioni
Politica per la parità di genere
Politica adottata dal gruppo, revisione 13.01.2025
Attestato di certificazione
Attestato per la parità di genere
Whistleblowing
Segnalazione delle violazioni
Canale riservato per segnalare condotte illecite o violazioni del Modello 231. La segnalazione può essere anonima ed è gestita in forma protetta.
I documenti sono pubblicati in formato PDF e si aprono in una nuova finestra. Per richieste sui Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo scrivi a info@gruppocusimano.com.
AR SRL
Costituita nel 2023 e con sede in Calabria, AR SRL è una holding pura che non svolge attività operative dirette. La sua funzione principale è quella di gestire e coordinare le partecipazioni nelle società del Gruppo, definendone l’assetto strategico e societario.
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